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以“廣納英才·智匯大同”為主題的“大同人才周”系列活動在大同大劇院啟幕,來自國內(nèi)98所知名高校的近600名博士、碩士研究生和2025、2026屆本科畢業(yè)生齊聚古都大同,開啟一場城市與人才“雙向奔赴”的青春之約,共話發(fā)展機遇,共筑前途夢想,共贏美好未來。(《大同日報》7月24日)
當今時代,經(jīng)濟社會發(fā)展的競爭,說到底是人才的競爭。人才戰(zhàn)略是第一戰(zhàn)略,人才優(yōu)勢是最大的優(yōu)勢,誰搶占了人才制高點,誰就掌握了競爭主動權。98所高校,近600名學子,“大同人才周”釋放出廣聚天下英才的強烈信號和最大誠意,吸引集聚更多高層次人才來同創(chuàng)業(yè)就業(yè),不唯地域引人才、不問出身評人才、不拘一格用人才、不遺余力為人才,必將為全市高質量發(fā)展注入強勁動能。
人才興,則大同興;人才強,則大同強。打造中部地區(qū)重點城市,需要更多“千里馬”。新時代,人力資源服務深度嵌入經(jīng)濟社會各個環(huán)節(jié),大同深入實施人才強市戰(zhàn)略,大興識才、愛才、敬才、用才之舉,升級“一攬子”人才新政,打出一系列招才引智“組合拳”,打造人才集聚強磁場,建設人才培育孵化器,人才集聚度持續(xù)提升,城市吸引力不斷增強,也勢必迎來新一輪跨越發(fā)展黃金機遇。
要讓更多優(yōu)秀人才來同創(chuàng)業(yè)發(fā)展,需要精準對接。兌現(xiàn)獎勵補貼,出臺“雙十六條”人才政策及雙洽雙選活動,既是人才招攬的主動出擊,也是接地氣的務實舉措�!叭ツ�,我市引進各類高層次人才1200余名,兌現(xiàn)人才補貼4000余萬元。今年,我市積極支持晉創(chuàng)谷·大同等科創(chuàng)平臺建設,成功推進一批國家級、省級重點科技項目落戶大同,兌現(xiàn)獎勵資金830余萬元。此次人才周期間,我市將開展雙洽雙選活動,精選128家用人單位提供涉及科技制造、教育文化、醫(yī)療衛(wèi)生、文物文博等行業(yè)領域590個就業(yè)崗位,計劃引進2489人”,這就是精準對接的效應。
人才招攬是個良好開端,做好服務更為關鍵。只有栽下梧桐樹,才能引來金鳳凰。充分發(fā)揮人才的價值和作用,需要有適合其工作開展的氛圍和環(huán)境。創(chuàng)新發(fā)展規(guī)律和人才成長規(guī)律,著力打造有利于人才和團隊發(fā)展的平臺,鼓勵創(chuàng)新思維,推動跨界融合,讓各類人才能夠安心干事創(chuàng)業(yè),“進得來”更能“留得住”。
建機制、搭平臺、出政策、強服務,全方位培養(yǎng)引進用好人才,全力構筑人才集聚新高地。“人才周”吹響了大同發(fā)展的沖鋒號,相信通過完善人才政策體系,加強人才服務保障,營造引才匯智良好環(huán)境,不斷提升人才的獲得感、歸屬感、幸福感,不僅會讓各類人才在這片創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土上施展才華、逐夢遠航,也必將助力大同推進深化轉型,制勝前沿賽道,實現(xiàn)高質量發(fā)展。
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